ст.7 Положения о муниципальной службе в Лекаревском сельском поселении

7.Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы ( в ред. Решения Совета Лекаревского СП № 64 от 02.03.2017 г. )

7.1. Для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям  к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или  работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) – к специальности, направлению подготовки.

7.2. Для замещения должностей муниципальной службы устанавливаются следующие типовые квалификационные требования:

1) к уровню профессионального образования: наличие высшего профессионального образования для высшей, главной и ведущей групп должностей; наличие высшего или среднего профессионального образования - для старшей и младшей групп должностей;

 До 1 января 2018 года  для замещения должности заместителя руководителя (секретаря) исполнительного комитета  поселения квалификационные требования к уровню профессионального образования  предусматривают наличие среднего профессионального образования.

2) к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:

по высшим должностям муниципальной службы - стаж муниципальной службы не менее двух лет  или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее пяти лет;

по главным должностям муниципальной службы - стаж муниципальной службы  не менее одного года или стаж работы по специальности, направлению подготовки  не менее двух лет;

по ведущим должностям муниципальной службы - стаж муниципальной службы  не менее одного года или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет.

  7.3. Квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей муниципальной службы старшей и младшей групп не устанавливаются.

7.4. При определении стажа муниципальной службы учитывается также стаж работы на должностях государственной гражданской службы соответствующих должностных групп и приравненных к ним должностях военной  службы и должностях федеральной государственной службы иных видов.

7.5. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности для замещения ведущих должностей муниципальной службы - не менее полугода стажа муниципальной службы или одного года стажа работы по специальности.( в ред. Решения Совета Лекаревского СП № 76 от 19.05.2017 г. )